Una empresa saludable es la que tiene características observables para la seguridad en el trabajo y el sano desarrollo de sus colaboradores.

Una empresa saludable es definida por la Organización Mundial de la Salud (OMS) como aquel entorno en el cual los trabajadores y los empresarios colaboran en un proceso de mejora continua para promover y proteger la salud, la seguridad y el bienestar del personal y la sostenibilidad del ambiente laboral.

Todo esto es con base en los indicadores de salud y seguridad concernientes al:

• Espacio físico de trabajo, las instalaciones; los equipos y medios de trabajo, y el medio ambiente de trabajo –por ejemplo el ruido, las vibraciones, la exposición a contaminantes químicos, etc;
• Medio psicosocial laboral, incluyendo la organización del mismo;
• Manejo de los recursos personales de salud en el inmueble, y
• Mecanismos a través de los cuales las compañías buscan mejorar la integridad de los colaboradores, así como de sus familias y de otros miembros de la comunidad.

Cuando se habla de una empresa saludable, nos referimos a aquella organización que cuenta con ciertas características observables en el alma de su estructura para el eficaz cumplimiento del punto central de la seguridad en el trabajo.

Esto refleja su nivel de consciencia sobre la importancia y el valor estratégico que aportan en sus colaboradores.

IDC online(2019) Por qué ser un patrón con alma saludable, https://www.eleconomista.com.mx/capitalhumano/Por-que-ser-un-patron-con-alma-saludable-20190307-0045.html