ORIENTACIONES PARA EL PAGO DE AGUINALDO 2017
Wednesday, 22 November 2017 17:09Al momento de hacer los cálculos para el pago de aguinaldos, a los patrones se plantean varias interrogantes, entre las cuales están el de precisar el…
“Consideraciones en el pago del aguinaldo 2017”
Wednesday, 22 November 2017 16:21El aguinaldo es una de las prestaciones que realizan los patrones a sus trabajadores año con año, ya que dicha prestación es importante para que…
EL NUEVO SALARIO MÍNIMO GENERAL SERÁ DE $88.36 PESOS, VIGENTE A PARTIR DEL 1ero. DE DICIEMBRE DEL 2017.
Tuesday, 21 November 2017 13:58El día de hoy martes 21 de noviembre, la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos resolvió revisar el monto actual del salario mínimo general de…
¿Qué es el contrato de adhesión?
Wednesday, 08 November 2017 11:55Me han comentado algunas personas que hacen el favor de leer nuestros artículos que no alcanzan a comprender jurídicamente cómo es posible que acudan a…
¿EN EL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO SE DEBEN INCLUIR CLÁUSULAS RELACIONADAS CON PROVEEDORES DE LAS EMPRESAS?
Wednesday, 08 November 2017 08:03Una empresa nos solicitó la revisión de su Reglamento Interior de Trabajo (RIT), encontrándonos con un Capítulo dedicado a las normas que deben acatar sus…
¿SE PUEDE CONTRATAR COMO TRABAJADOR A UN PENSIONADO POR CESANTIA EN EDAD AVANZADA O POR VEJEZ?
Thursday, 02 November 2017 13:38Conforme a la Ley del Seguro Social, los trabajadores asegurados al IMSS, en materia de pensiones, tienen derecho a recibir, según sea el caso: Pensión…
ES DE MALA FE EL OFRECIMIENTO DE TRABAJO A LOS DESPACHADORES DE GASOLINA SI SE HACE SIN CONSIDERAR LAS PROPINAS QUE RECIBÍA EL TRABAJADOR, PORQUE SU LABOR ES SIMILAR A LOS TRABAJADORES DE RESTAURANTES.
Thursday, 26 October 2017 13:19El pasado viernes 20 de octubre se publicó en el Semanario Judicial de la Federación una Tesis del PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO…
EL OFRECIMIENTO DE TRABAJO CON EL MÁXIMO LEGAL DE LA JORNADA, ES DE BUENA FE SI INCLUYE MEDIA HORA DE DESCANSO EN JORNADA CONTINUA, AUN CUANDO EL TRABAJADOR DEBA PERMANECER EN LA FUENTE DE TRABAJO
Friday, 20 October 2017 15:48El día de hoy viernes 20 de octubre se publicó en el Semanario Judicial de la Federación una Tesis del PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA…
LA CIRCUNSTANCIA DE QUE EL TRABAJADOR SEA UN ADULTO MAYOR NO CONLLEVA A ESTIMAR, EN TODOS LOS CASOS, QUE SEA INVEROSÍMIL SU CAPACIDAD PARA LABORAR TIEMPO EXTRAORDINARIO.
Monday, 16 October 2017 16:24Con las reformas a la Ley Federal del Trabajo del 30 de noviembre del 2012 se introdujeron más regulaciones en contra de la discriminación por…